Les di\u00e9t\u00e9tistes n’ont pas besoin d’une ordonnance pour prescrire des r\u00e9gimes alimentaires dans les \u00e9tablissements de soins de longue dur\u00e9e (SLD) conform\u00e9ment \u00e0 la \u00a0Loi de 2007 sur les foyers de soins de longue dur\u00e9e<\/a>. Il est recommand\u00e9 aux di\u00e9t\u00e9tistes de v\u00e9rifier les politiques organisationnelles de leur \u00e9tablissement de soins de longue dur\u00e9e afin de conna\u00eetre les protocoles ou les restrictions applicables \u00e0 cette pratique.<\/p>\n Dans de nombreux lieux de travail, les di\u00e9t\u00e9tistes recommandent des r\u00e9gimes alimentaires et \u00e9tablissent des plans de soins nutritionnels en fonction d\u2019une \u00e9valuation compl\u00e8te de l\u2019\u00e9tat et des besoins nutritionnels du client. Cela correspond tout \u00e0 fait au champ d\u2019application de la di\u00e9t\u00e9tique, sauf si des lois propres au milieu de travail ou des politiques de l\u2019employeur pr\u00e9cisent qu\u2019il en va autrement. Par exemple, dans les h\u00f4pitaux publics, en vertu de la\u00a0Loi sur les h\u00f4pitaux publics de 1990<\/a>,\u00a0seuls les m\u00e9decins, les infirmi\u00e8res praticiennes, les dentistes ou les sages-femmes peuvent demander des proc\u00e9d\u00e9s diagnostics et des traitements, sauf si des m\u00e9canismes d\u2019autorit\u00e9 sont en place. Ainsi, dans le milieu des h\u00f4pitaux publics, les di\u00e9t\u00e9tistes ne peuvent \u00e9tablir de plans de soins nutritionnels qu\u2019\u00e0 partir de l\u2019ordonnance directe d\u2019un fournisseur de soins autoris\u00e9 ou de directives m\u00e9dicales.<\/p>\n Bien que la\u00a0Loi de 2007 sur les foyers de soins de longue dur\u00e9e<\/a>\u00a0n\u2019impose pas de restrictions sur les demandes de traitements ou d\u2019exigences quant aux cosignataires d\u2019ordonnances de r\u00e9gimes alimentaires, de suppl\u00e9ments \u00e9nerg\u00e9tiques oraux (p. ex. Ensure) ou de vitamines et min\u00e9raux, un foyer de SLD peut se doter d\u2019une politique organisationnelle qui pr\u00e9cise qu\u2019il en va autrement.<\/p>\n Les \u00e9tablissements ont le droit d\u2019imposer des restrictions sur ce que peut faire son personnel. Les di\u00e9t\u00e9tistes associ\u00e9es \u00e0 un \u00e9tablissement de SLD doivent suivre tous les protocoles organisationnels. S\u2019il n\u2019y a pas de politiques pr\u00e9cises qui interdisent aux di\u00e9t\u00e9tistes de mettre au point et en \u0153uvre des ordonnances de r\u00e9gimes alimentaires dans les SLD, les di\u00e9t\u00e9tistes peuvent le faire conform\u00e9ment au champ d\u2019application de la di\u00e9t\u00e9tique. Consulter les politiques de l\u2019\u00e9tablissement, collaborer avec les coll\u00e8gues et leur fournir de l\u2019\u00e9ducation sur le champ d\u2019application de la di\u00e9t\u00e9tique aide \u00e0 assurer l\u2019efficacit\u00e9 et l\u2019efficience des soins aux r\u00e9sidents et de la gestion des risques.<\/p>\n Pour toute autre question ou pr\u00e9occupation, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 communiquer avec nous.<\/p>\nComprendre les lois et politiques r\u00e9gissant votre secteur d\u2019exercice<\/h3>\n
Les foyers de SLD ont le droit d\u2019imposer des limitations<\/h3>\n
\n416-598-1725; 1-800-668-4990, poste 397<\/p>\n